Приемная юриста

20 Февраля 2017

В рамках проекта «Мир вокруг тебя. Регион» на базе Центра развития семейных форм устройства детей Программы «Детская деревня – SOS» Мурманская область начала работать приемная юриста. 

Акции!     Все акции

Благотворительная акция "ПОДАРИ ЗАБОТУ ДЕТЯМ"

бессрочная

Вакансии

ВЕДУЩИЙ МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КРУПНЫМИ ДОНОРАМИ

Обязанности

  • Участие в разработке стратегии привлечения средств
  • Ответственность за разработку и реализацию стратегии привлечения средств в части крупных жертвователей
  • Работа в соответствии с бизнес-планом, разрабатываемым на год при его участии
  • Ответственность за выполнение плана по сбору пожертвований с крупных частных доноров
  • Разработка «продуктов» для привлечения крупных частных пожертвований
  • Обеспечение привлечения новых крупных частных доноров
  • Организация полного цикла коммуникации с крупными частными донорами
  • Участие в подготовке благотворительных и PR-мероприятий Детских деревень SOS
  • Координация работы подрядчиков (агентства, сторонние специалисты, волонтеры др.) в рамках проектов и акций, направленных на продвижение организации

Профессиональные требования

  • Высшее образование (предпочтительно в области маркетинга, рекламы, PR, коммуникаций, психологии)
  • Опыт работы в сфере пиар, маркетинга, менеджмента ВИП-клиентов не менее 3 лет
  • Приветствуется наличие налаженных связей в среде потенциальных крупных доноров (клубы, сообщества)
  • Приветствуется знание специфики работы некоммерческого сектора
  • Отличные коммуникативные способности (умение убеждать, заражать энергией, находить интересы партнера, предлагать нестандартные решения)
  • Уверенность в себе, умение работать самостоятельно (ставить задачи и добиваться их), лидерские качества
  • Хорошие менеджерские способности (умение добиваться поставленных целей, четкое следование плану, эффективное управление временем и другими ресурсами, умение расставлять приоритеты и следовать им)
  • Умение преодолевать препятствия, устойчивость к стрессам, настойчивость в достижении целей
  • Умение нестандартно мыслить и действовать
  • Оптимизм, чувство юмора
  • Усидчивость и ответственность
  • Английский язык — обязательно
  • Умение работать в команде
  • Продвинутый уровень владения компьютером. MS Office, Internet – обязательно, владение графическими редакторами и программами верстки – приветствуется.
  • Высокая степень организованности, умение организовать свою и чужую работу

Дополнительная информация

  • Мы предлагаем интересную работу на новом и быстро развивающемся рынке в одной из крупнейших и опытнейших организаций
  • Вы получите чувство удовлетворения от того, что ваша работа меняет мир к лучшему
  • У нас хорошая команда единомышленников
  • Стабильная заработная плата
  • Вы сможете обучиться особенностям профессии, включая участие в семинарах, тренингах, стажировках – в том числе зарубежных
  • ВНИМАНИЕ! К заявке необходимо приложить резюме, письмо на тему «Почему я хочу работать в Детских деревнях SOS менеджером по работе с крупными донорами» и имена и контакты двух людей, которые могут рекомендовать Вас на данную позицию
  • Резюме Вы можете отправить через нашу форму по кнопке "Отправить резюме" или написать письмо Дмитрию Даушеву (dmitry.daushev@sos-dd.org)
  • К письму должны быть приложены: 1.Резюме 2.Письмо на тему «Почему я хочу работать в Детских деревнях SOS менеджером по работе с крупными донорами» 3.Имена и контакты двух людей, которые могут рекомендовать Вас на данную позицию

СПЕЦИАЛИСТ ПО СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ В ДЕТСКУЮ ДЕРЕВНЮ SOS ТОМИЛИНО

Обязанности

  • Специалист по социальной работе в Детскую деревню SOS Томилино
  • Осуществление социальной диагностики семей;
  • Составление и реализация индивидуального плана развития семьи;
  • Взаимодействие со специалистами государственных и негосударственных учреждений, работающих с детьми и семьями, координация оказания услуг;
  • Разработка и апробация групповых форм работы с клиентами по нивелированию негативной семейной ситуации;
  • Участие в подготовке и проведении общегородских мероприятий (фестивалей, акций и т.д.);
  • Участие в подготовке и проведении общегородских мероприятий (фестивалей, акций и т.д.);
  • Подготовка отчетов о проделанной работе.

Профессиональные требования

  • Наличие высшего образования в области социальной работы (обязательно)
  • Наличие опыта работы с детьми и семьями группы риска социального сиротства
  • Знания в области кейс-менеджмента
  • Знания социально-психологических аспектов сопровождения семей с детьми в кризисе, в том числе затронутых проблемой зависимости (алкогольной, наркотической), насилия, психологической травмы, ВИЧ+, готовность работать с данными целевыми группами
  • Знания социально-психологических аспектов сопровождения семей с детьми в кризисе, в том числе затронутых проблемой зависимости (алкогольной, наркотической), насилия, психологической травмы, ВИЧ+, готовность работать с данными целевыми группами
  • Наличие аналитических и коммуникативных навыков
  • Знание английского языка - базовый
  • Уверенное владение ПК (Word, Excel, Power Point)
  • Желательно наличие водительских прав категории B

Дополнительная информация

  • Официальное трудоустройство и соблюдение трудового законодательства РФ;
  • Стабильный заработок 35000 рублей в месяц;
  • Возможность профессионального и личностного роста в международной некоммерческой организации;
  • Обязательные профессиональные супервизии и повышение квалификации;
  • Полный рабочий день на территории работодателя;
  • Гибкий график, возможность работы в удаленном доступе.
  • Ваше резюме просим направлять по адресу: ddsos-tomilino@sos-dd.org

ПСИХОЛОГ В ДЕТСКУЮ ДЕРЕВНЮ SOS ТОМИЛИНО

Обязанности

  • Психологическое сопровождение семей с детьми группы риска социального сиротства в рамках технологии кейс-менеджмента;
  • Осуществление психологической диагностики взрослых и детей;
  • Психолого-педагогическое консультирование детей и взрослых (индивидуальное, семейное);
  • Разработка и апробация групповых форм работы с клиентами по нивелированию негативной семейной ситуации;
  • Участие в подготовке и проведении общегородских мероприятий (фестивалей, акций и т.д.);
  • Содействие в обучении и прохождении ознакомительной, производственной и исследовательской практики студентов высших учебных заведений на базе ФПСС “Укрепление семьи”;
  • Подготовка отчетов о проделанной работе.

Профессиональные требования

  • Наличие высшего психологического образования (обязательно)
  • Наличие опыта работы с детьми и семьями группы риска социального сиротства
  • Владение методами и технологиями психотерапевтической поддержки и коррекции
  • Знания в области кейс-менеджмента
  • Знания социально-психологических аспектов сопровождения семей группы риска социального сиротства, семей с наличием алкогольной и наркотической зависимости, семей в ситуации насилия, семей со статусом ВИЧ+
  • Наличие аналитических и коммуникативных навыков
  • Уверенное владение ПК (Word, Excel, Power Point)
  • Желательно наличие водительских прав категории B

Дополнительная информация

  • Официальное трудоустройство и соблюдение трудового законодательства РФ;
  • Стабильный заработок 35000 в месяц;
  • Возможность профессионального и личностного роста в международной некоммерческой организации;
  • Обязательные профессиональные супервизии и повышение квалификации;
  • Молодой и дружный коллектив.
  • Полный рабочий день на территории работодателя
  • Гибкий график, возможность работы в удаленном доступе
  • Ваше резюме просим направлять по адресу: ddsos-tomilino@sos-dd.org

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОГРАММЫ УКРЕПЛЕНИЯ СЕМЬИ В ДЕТСКУЮ ДЕРЕВНЮ SOS ТОМИЛИНО

Обязанности

  • Операционное планирование, управление деятельностью программы, а также участие в стратегическом планировании развития программы.
  • Осуществление линейного руководства сотрудниками программы.
  • Мониторинг ведения случаев и методическая поддержка сотрудников программы.
  • Построение и поддержание эффективных партнерских отношений с ключевыми организациями для плановой наполняемости программы клиентами, а также расширения спектра услуг, оказываемых клиентам.
  • Организация регулярного освещения деятельности программы в СМИ.
  • Поиск дополнительных источников финансирования программы (отслеживание информации о проводимых конкурсах на получение субсидий, грантов из регионального бюджета и подготовка заявок).
  • Организация мероприятий по оказанию социальных услуг семьям и детям группы риска социального сиротства, участвующих в программе.
  • Организация взаимодействия с добровольцами.

Профессиональные требования

  • Высшее образование в области социальной работы либо психолого-педагогическое при наличии опыта работы в социальной сфере;
  • Опыт работы с детьми и семьями группы риска социального сиротства;
  • Опыт руководящей работы не менее 3-х лет
  • Наличие навыков управления, планирования, организации и контроля
  • Знания законодательства в сфере защиты прав детей
  • Развитые коммуникационные навыки
  • Владение основными офисными программами Word, Excel, Power Point и. т. д;
  • Желательно знание иностранного языка на разговорном уровне
  • Желательно водительское удостоверение категории «B»

Дополнительная информация

  • Официальное трудоустройство и соблюдение трудового законодательства РФ;
  • Трудовой договор;
  • Стабильный заработок 45000 рублей в месяц;
  • Возможность профессионального и личностного роста в международной некоммерческой организации;
  • Обязательные профессиональные супервизии и повышение квалификации;
  • Молодой и дружный коллектив.
  • Полный рабочий день на территории работодателя
  • Гибкий график, возможность работы в удаленном доступе
  • Ваше резюме просим направлять по адресу: ddsos-tomilino@sos-dd.org

ДИРЕКТОР ДЕТСКОЙ ДЕРЕВНИ – SOS КАНДАЛАКША

Обязанности

  • Обеспечение общего руководства деятельностью Детской деревней-SOS Кандалакша;
  • Планирование деятельности Учреждения, организация исполнения и контроль;
  • Исполнение функции представителя опекуна и попечителя для несовершеннолетних воспитанников Учреждения;
  • Развитие и укрепление сотрудничества и взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления;
  • Поиск дополнительных источников финансирования Учреждения;
  • Развитие и укрепление взаимодействия с государственными и общественными организациями (PR);
  • Управление персоналом и организационное развитие;
  • Финансовое и административное управление;

Профессиональные требования

  • Высшее образование в области общественных наук (предпочтительно педагогика, социальная работа, психология);
  • Минимум 3 года опыта работы в качестве руководителя или заместителя руководителя организации (предпочтительно в секторе работы/поддержки/сопровождения детей и молодежи);
  • Развитые навыки работы с документацией, знание действующего трудового, гражданского законодательства , законодательства области социальной защиты и защиты прав детей;
  • Развитые навыки управления, мониторинга и оценки деятельности учреждения;
  • Развитые навыки ведения переговоров, коммуникации и наращивания контактов;
  • Опыт разработки, внедрения и сопровождения новых проектов /грантов;
  • Навыки в области финансового управления;
  • Знания и навыки в области управления и развития персонала;
  • Приветствуется знание английского языка (Pre-Intermediate);
  • Наличие водительских прав категории B.

Дополнительная информация

  • Работа в г. Кандалакша Мурманской области, подотчетен директору Программы «Детская деревня-SOS» Мурманской области и Исполнительному директору Межрегиональной благотворительной общественной организации – Российский комитет «Детские деревни-SOS».
  • Оформление по Трудовому кодексу РФ;
  • График работы: пятидневная 40- часовая рабочая неделя, ненормированный рабочий день;
  • Стабильная зарплата;
  • Возможность профессионального и личностного роста в крупной некоммерческой организации;
  • Проживание в служебной квартире на территории Детской деревни (г. Кандалакша);
  • Служебный автомобиль.

МЕНЕДЖЕР ПРОЕКТOB ПРОФИЛАКТИКИ СОЦИАЛЬНОГО СИРОТСТВА

Обязанности

  • Участие в разработке и реализации проектов профилактики социального сиротства.
  • Сбор и систематизация данных по проектам профилактики социального сиротства, нефинансовая отчетность.
  • Координация деятельности с представителями донора проектов профилактики социального сиротства.
  • Мониторинг реализации и оценка эффективности деятельности проектов профилактики социального сиротства.
  • Подготовка информационных и аналитических материалов по вопросам социальной работы с семьями и детьми группы риска социального сиротства.
  • Организация и проведение  мероприятий, конференций и  др. мероприятий по проектам профилактики социального сиротства.

Профессиональные требования

  • Высшее образование.
  • Опыт работы на позиции менеджера социальных программ /благотворительности или в благотворительных организациях на должностях руководителя проектов и выше не менее 3 лет.
  • Опыт управления долгосрочными социальными проектами и программами, включая планирование, координацию деятельности исполнителей, мониторинг и оценку, взаимодействие со стейкхолдерами.
  • Хорошее знание социальной сферы и некоммерческого сектора, а также деятельности международных организаций.
  • Развитые коммуникационные навыки, проведение презентаций и переговоров.
  • Владение основными офисными программами Word, Excel, Power Point и. т. д;
  • Уровень владения английским языком не ниже Intermediate.

Дополнительная информация

  • Оформление по Трудовому кодексу РФ
  • Место работы: г. Москва
  • Вид работы: постоянная занятость, полный рабочий день
  • График 5/2 (выходные суббота-воскресенье)
  • Желающие откликнуться на вакансию, присылайте письмо с пометкой в теме «Вакансия: Менеджер проекта» на адрес: Ekaterina.karsakova@sos-dd.org

ICT СПЕЦИАЛИСТ В Г. САНКТ-ПЕТЕРБУРГ

Обязанности

  • Обеспечение бесперебойной работы парка компьютерной техники, сети и программного обеспечения во всех подразделениях компании
  • Филиалы и сотрудники, работающие удаленно (Санкт-Петербург, Мурманск, Псков)
  • Техническая поддержка, обеспечение комфортной работы пользователей
  • Конфигурирование и установка сетевого и серверного оборудования, рабочих станций и оргтехники
  • Контроль и своевременная закупка комплектующих и расходных материалов
  • Выбор, закупка, установка и настройка программного обеспечени
  • Обеспечение информационной безопасности Организации, контроль трафика
  • Разграничение и учет прав доступа к ресурсам корпоративной сети компании
  • Своевременное, качественное выполнение поставленных задач

Профессиональные требования

  • Опыт работы удаленной поддержки IТ-сервисов
  • Уверенные знания и навыки администрирования продуктов компании 1С
  • Уверенные знания и навыки администрирования серверного и пользовательского ПО Microsoft
  • Знание принципов работы, настройка и поддержка работоспособности сервисов AD, GPO, DHCP, DNS, RDP и т.д.;
  • Знание правил и стандартов маршрутизации в локальных вычислительных сетях и сети Интернет
  • Установка, администрирование, устранение ошибок в работе клиентских ОС MS Windows, серверных ОС MS Windows Server
  • Базовые знания и навыки администрирования Kaspersky Security Center
  • Настройка и администрирование сетевого оборудования Cisco
  • Администрирование инфраструктуры виртуализации на базе ПО VMWare vSphere
  • Администрирование Wi-Fi оборудования Ubiquiti
  • Физическое и логическое построение СКС
  • Знание аппаратного обеспечения компьютерных систем, диагностика неисправностей и замена комплектующих
  • Выполнение регламентных работ с целью контроля и профилактики сбоев
  • Уравновешенность, способность анализировать и принимать взвешенные решения в критических ситуациях
  • Пунктуальность, дружелюбие, коммуникабельность

Дополнительная информация

  • Интересную работу в одной из крупнейших и опытнейших организаций
  • Чувство удовлетворения от того, что ваша работа меняет мир к лучшему
  • Хорошую команду единомышленников
  • Стабильную заработную плату
  • Обучение особенностям профессии, включая участие в семинарах, тренингах, стажировках – в том числе зарубежных
  • Желающие откликнуться на вакансию, присылайте письмо с пометкой в теме «Вакансия: ICT менеджер» на адрес: Tatiana.aleksandrova@sos-dd.org
  • К письму должны быть приложены: 1. Резюме 2. Имена и контакты двух людей, которые могут рекомендовать Вас на данную позицию

КООРДИНАТОР ПРОЕКТА «ТЕЛЕМАРКЕТИНГ»

Обязанности

  • Разработка стратегии по телемаркетингу для выстраивания коммуникаций с финансовыми сторонниками
  • Координация работы операторов внутреннего колл-центра (5-10 человек) – загрузка, контроль оценка, развитие направления
  • Координация работы внешних агентств по телемаркетингу
  • Тестирование и внедрение новых методов поиска финансовых сторонников («холодный» обзвон, опросы и проч.)
  • Составление и корректировка алгоритмов звонков, в том числе скриптов для обзвона
  • Обучение операторов, контроль качества их работы, мотивация
  • Планирование бюджетов, отслеживание и оптимизация расходов
  • Подготовка писем, которые получают сторонники после обзвона
  • Подготовка статистики и аналитики по телемаркетинговым проектам
  • Подготовка ТЗ на техническую сегментацию баз данных для обзвонов
  • Повышение эффективности телемаркетинга для привлечения большего количества сторонников этим методом
  • Мониторинг тенденций в области телемаркетинга
  • Взаимодействие с международным офисом по направлению телемаркетинга

Профессиональные требования

  • Высшее образование (предпочтительно в области маркетинга)
  • Успешный опыт работы в сфере управления проектов по телемаркетингу не менее 2 лет.
  • Опыт руководства командой операторов
  • Опыт проведения тренингов, обучения и мотивации сотрудников
  • Способность ставить задачи и обеспечивать их выполнение, подкрепляя результаты цифровыми показателями
  • Понимание технических принципов работы по телемаркетинговым проектам, знание существующих технических решений, включая CRM и онлайн-программы.
  • Умение убеждать, нацеленность на результат
  • Желание работать с людьми, создавать финансовую основу для благотворительной деятельности организации
  • Навыки ведения, переговоров, отличные коммуникативные способности
  • Уверенность в себе, умение работать самостоятельно
  • Умение принимать решения и нести ответственность за них
  • Умение преодолевать препятствия, настойчивость в достижении целей
  • Усидчивость и ответственность
  • Готовность к динамичному развитию
  • Английский язык — обязательно
  • Умение работать в команде
  • Продвинутый уровень владения компьютером

Дополнительная информация

  • Мы предлагаем интересную работу на новом и быстро развивающемся рынке в одной из крупнейших и опытнейших организаций
  • Вы получите чувство удовлетворения от того, что ваша работа меняет мир к лучшему
  • Хорошая команда единомышленников
  • Стабильную заработная плата, оформление по ТК РФ
  • 5-ти дневная рабочая неделя, с 9.30 до 18.00
  • Офис рядом с м. Академическая
  • Обучение особенностям профессии, включая участие в семинарах, тренингах, стажировках – в том числе зарубежных
  • Желающие откликнуться на вакансию, присылайте письмо с пометкой в теме «Вакансия: специалист по Телемаркетингу» на адрес: elena.vazhenkova@sos-dd.org
  • К письму должны быть приложены: 1.Резюме 2.Имена, должности и контакты двух людей, которые могут рекомендовать Вас на данную позицию 3. Письмо почему Вы хотите работать в организации "Детские деревни – SOS"

SOS-МАМА В ДЕТСКОЙ ДЕРЕВНЕ - SOS ПУШКИН

Обязанности

  • Создать семью вместе с детьми, которые должны расти как братья и сестры в атмосфере защищенности и радости
  • Руководить SOS-семьей
  • Следить за тем, чтобы SOS-семья был надежной, безопасной средой, где отношения строятся на взаимоуважении
  • Принимать каждого ребенка таким, какой он есть, и помогать ему справиться с трудностями своего прошлого, включая травмы и утраты
  • Строить стабильные отношения с каждым ребенком, поддерживать у него ощущение, что он нужен
  • Поддерживать и укреплять отношения ребенка с его родной семьей, действуя в наилучших интересах ребенка
  • Четко организовать повседневную жизнь семьи с участием детей с учетом их возраста и возможностей
  • Организовать семейное окружение, в котором взращивается чувство привязанности между детьми
  • Ответственно распоряжаться семейными ресурсами, следя за тем, чтобы удовлетворялись основные потребности детей
  • Создать семейный очаг с атмосферой доброжелательности и открытости
  • Непрерывно анализировать собственное поведение как основу ролевой модели для детей

Профессиональные требования

  • Дополнительных требований к образованию нет
  • Наличие высшего образования и родительский опыт приветствуются

Дополнительная информация

  • Полная занятость
  • Оформление по ТК РФ
  • Выходные. Отпуск 28 дней
  • Медицинское страхование
  • Проживание SOS-семьи в отельном доме
  • Стабильный заработок от 30 000 в месяц
  • Возможность профессионального и личностного роста в международной некоммерческой организации
  • Обязательные профессиональные супервизии и повышение квалификации
  • Ваше резюме просим направлять по адресу: ddsos-pushkin@sos-dd.org

ИНЖЕНЕР ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ ЗДАНИЙ И СООРУЖЕНИЙ В ДЕТСКОЙ ДЕРЕВНЕ - SOS ЛАВРОВО

Обязанности

  • Обеспечивать бесперебойную эксплуатацию систем водо-газо-электроснабжения в жилых и служебных помещениях Детской деревни
  • Осуществлять контроль за правильной технической эксплуатацией и содержанием зданий (строений, помещений, коммуникаций), их оборудования (электроснабжения, освещения, систем отопления, вентиляции, водоснабжения, канализации и др.) в соответствии с требованиями стандартов, правил, инструкций, чертежей
  • Соблюдать требования пожарной безопасности, надзорных органов, природоохранных, санитарных и других органов.
  • Выявлять нарушения в эксплуатации и ремонте зданий (строений, помещений) и принимать меры к их устранению
  • Взаимодействовать с организациями, предприятиями и службами, необходимыми для нормальной деятельности Детской деревни по согласованию с директором Детской деревни
  • Обеспечивать оптимальную эксплуатацию и ремонт внутреннего и наружного оборудования, мебели, электрической и иной техники, устройств и приборов, в том числе бытовых, непосредственно используемых персоналом в жилых и служебных помещениях Детской деревни
  • Осуществлять эксплуатацию, ремонт наружных бытовых, спортивных и служебных площадок; колодцев; спортивных и игровых сооружений; дорожек и подъездных путей на территории «Детской деревни», а также иных элементов внешнего оформления и организации «Детской деревни»
  • Вести и контролировать учёт всех материальных ценностей, принятых на баланс Детской деревни
  • Вести и осуществлять контроль хранения, эксплуатации и ремонта инструмента, оборудования и материалов, поддерживает постоянную чистоту и порядок в рабочих помещениях
  • Участвовать в подготовке необходимых статей бюджета на следующий год по обслуживанию помещений, проведению ремонтных работ, требуемому оборудованию, материалам и т. д. в рамках своей компетенции
  • Организовывать тендеры и участвовать в выборе подрядных организаций и поставщиков, проводить экспертизы коммерческих предложений в сфере хозяйственной деятельности
  • Проверять готовность зданий к эксплуатации в осенне-зимний период и уточнять объемы ремонтных работ по зданиям и объектам коммунального назначения.
  • Обеспечивать проведение работ по подготовке к сезонной эксплуатации зданий, их элементов и систем, а также объектов коммунального назначения
  • Проводить внеплановые осмотры после ливней, ураганных ветров, сильных снегопадов, наводнений и других явлений стихийного характера, которые могут вызвать повреждения отдельных элементов зданий и объектов, после аварий в системах тепло, - водо, - энергоснабжения и при выявлении деформаций оснований.
  • Проводить техническое обследование зданий, определять их техническое состояние, физический износ. Анализировать обнаруженные при эксплуатации зданий (строений, помещений) неисправности, принимать меры к их предупреждению и ликвидации. Выявлять неисправности, препятствующие нормальной эксплуатации зданий, организовывать их устранение в установленные сроки.
  • Отражать результаты осмотров в документах по учету технического состояния здания (акты осмотра зданий, строений, помещений).
  • Руководить работами по благоустройству Детской деревни и прилегающей территории.
  • Своевременно предоставлять документацию в бухгалтерию: акты выполненных работ, акты на списание расходных и хозяйственных материалов, товарные накладные, счета-фактуры, авансовые отчеты, счета на предоплату и т.д.
  • Управлять системой охраны труда и контролировать соблюдение всех необходимых требований норм, правил, инструкций по охране труда сотрудниками Детской деревни.
  • Разрабатывать проекты локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда.
  • Своевременно проходить: обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда, оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве; инструктаж и стажировку на рабочем месте; проверку знаний по охране труда.
  • Обеспечивать контроль за состоянием условий труда на рабочих местах.
  • Организовывать работу комиссии по специальной оценке условий труда.

Профессиональные требования

  • Образование: высшее, инженерно-техническая специальность
  • Опыт работы: на аналогичной должности не менее 3 лет
  • Наличие IV группы допуска по электробезопасности
  • Знания законодательства в сфере содержания и эксплуатации зданий и сооружений
  • Наличие навыков управления, планирования, организации и контроля
  • Водительское удостоверение категории «B»
  • Наличие пройденного медосмотра

Дополнительная информация

  • Оформление по Трудовому кодексу РФ
  • Официальная заработная плата - 32 780 рублей
  • График работы: ненормированный рабочий день, пятидневная 40-часовая рабочая неделя, выходные: пятница-суббота
  • Предоставление служебного жилья на территории работодателя по согласованию
  • Полная занятость, полный день